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英语老师
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 年度旅游 岗位晋升 弹性工作
薪酬福利：五险一金
发布时间：2026年6月3日
点击人次：223
岗位职责：
1. 课程授课
负责专升本公共英语全程教学，熟练讲授词汇、语法、时态、从句、非谓语、主谓一致、完形填空、阅读理解、翻译、写作等必考模块，完成基础精讲、专项刷题、考前冲刺全阶段授课，贴合专升本应试提分目标。
2. 备课教研
紧跟最新专升本英语考试大纲与考情变化，独立完成备课、课件制作、讲义习题整理；深耕历年真题，归纳高频词汇、核心语法考点、题型技巧、写作模板与易错知识点，持续优化课堂内容与教学体系。
3. 学情提分辅导
负责日常作业批改、单词听写、习题讲评、阶段测试及模考分析；针对学生词汇量薄弱、语法混乱、阅读失分多、写作句式单一等问题进行专项补差，帮助学生建立英语解题思维，快速提升应试分数。
4. 课堂与学员管理
把控课堂节奏，营造积极的学习氛围，调动学生背诵、刷题、复盘的主动性；日常耐心解答学生课内外疑问，跟踪学生成绩波动与学习状态，做好学习督促、习惯纠正和心态疏导，提升班级整体通过率。
5. 校区配合工作
积极参与校区教研会议、集体磨课、教学培训、公开课及试听课讲授；按时汇总学情数据、归档教学资料，服从校区教学统筹安排，配合完成校区常规教学及品牌维护工作。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，英语、商务英语、翻译、师范类相关专业优先，英语功底扎实。
2. 熟悉专升本英语考纲、题型及出题规律，有专升本、高中、艺考英语教学经验者优先，优秀应届生可培养。
3. 发音标准、讲课条理清晰、通俗易懂，擅长总结应试技巧、提分模板，能够适配基础薄弱学生教学。
4. 耐心细致、责任心强，善于督促学生背诵、积累复盘，抗压能力强，职业稳定性高。
5. 师德端正、沟通顺畅，服从校区管理制度，热爱教育行业，愿意长期发展。
投递说明：
助教、讲师、金牌讲师......
其他描述：
有竞争力的薪酬：底薪 + 绩效奖金 + 丰厚的年终奖励。
清晰的成长体系：专业与管理双通道晋升，内部培训资源丰富。
温暖的团队氛围：年轻活力的团队，简单互助的工作环境。
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