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十月稻田集团股份有限公司
集团品控管培生
薪酬福利：五险一金
发布时间：2026年9月10日
点击人次：1544
岗位职责：
1，参与原料验收（如原粮、包装材料等）的质量标准制定、检测验收及风险评估等，应符合相关法律法规及管理规范要求；
2，跟踪加工关键工艺记录过程数据，用于识别质量波动风险（如原料氧化、异物、微生物污染等），协助制定风险管控措施；
3，协助监控深加工核心工艺（如热杀菌温度 / 时间、无菌灌装环境、冻干参数等），协助核查关键工艺参数与食品安全的匹配性；
4，参与深加工产品（如预制菜、发酵食品、罐头等）的质量缺陷分析（如胀袋、异物、风味异常等），尝试用 FMEA、鱼骨图等工具追溯根源，辅助制定改善方案。
5，质量体系落地与优化：协助维护 ISO 22000、有机产品认证（GB/T 19630）等体系在种植 / 初 / 深加工环节的落地，参与内部审核（如检查车间卫生、记录完整性）；
6,收集行业前沿质量技术（如新型杀菌技术、无损检测方法），协助整理成技术简报，支撑部门技术升级，并识别知识产权。
岗位要求：
本科及以上学历，食品科学与工程、食品安全、农产品加工与贮藏工程、食品质量与安全等相关专业；
熟悉食品初加工关键技术（如原料预处理、清洗分选工艺）、深加工核心工艺（如杀菌、灌装、冻干、发酵），了解初 / 深加工对应的质量风险点（如初加工的原料污染、深加工的无菌控制）；
掌握食品质量安全基础标准，如 GB 14881（食品生产通用卫生规范）、GB 2760（食品添加剂使用标准）、GB/T 19630（有机产品），有实验室检测（如农残快检、微生物检测）实操经验者优先。
投递说明：
网申/现场→初试→复试→终试→offer→实习→签订三方协议→正式入职
其他描述：
1.完善的管培生培养体系
为您提供快速职业发展通道：公司实行小组制+扁平化管理，搭配资深导师1对1带教，帮助您快速融入团队；更有专属管培生培养计划，通过业务授课+职业技能培训，结合多样化培训形式，助您了解公司文化、熟悉业务及流程，深度参与项目历练，快速积累经验、成长提升。
2.福利待遇——福利好，待遇香，实实在在有保障
实习期薪资：200元/天，购买商业雇主保险。
毕业后薪资：无责底薪8000元/月+奖金，综合年薪10-15万，入职当月缴纳五险一金。
假期福利：享法定节假日、周末双休及带薪年假。
内购福利：超低价内购+吃不完的神秘新品！
员工活动：不定期组织团建活动、发放节日福利等，丰富业余生活。
