中国建设银行股份有限公司湖北省分行

科技类专项人才

岗位职责：

科技类专项人才。主要从事数据挖掘分析、大数据营销、技术研发、系统运营维护等相关工作。

岗位要求：

见招聘简章

投递说明：

包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。

（一）报名。本次招聘分为官网报名和移动端报名两种方式，具体说明如下：

1.官网报名。应聘者可以直接登录我行官方网站“诚聘英才”频道(http://job.ccb.com)并按要求进行注册、报名。

2.移动端报名。关注“中国建设银行人才招聘”公众号，通过公众号底部“我要应聘”入口进行报名。

每位应聘者最多可填报两个志愿，在报名截止日之前可修改两次志愿，调整志愿顺序也视为一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要，请慎重考虑。报名截止时间为2025年10月10日24点（北京时间）。

（二）初选。我行将对应聘者进行初选，并确定参加笔试人员名单。

（三）笔试。初选通过人员将参加我行统一组织的笔试。笔试拟采取线下方式，初步定于2025年11月初举行，具体时间以笔试通知为准。报名过程中，应聘者需填写笔试城市、科目意向，填写内容仅代表应聘者的笔试申请意向，并不代表已获得我行笔试资格，获得笔试资格的应聘者将收到我行发送的笔试通知。笔试城市、科目意向在报名截止后不可更改，届时我行将根据应聘者在报名时选择的笔试城市、科目进行笔试安排。

本次招聘笔试分为综合类和信息技术类两个科目，主要考察应聘者的专业知识、职业能力和外语水平。其中，综合类笔试考察的专业知识涉及经济学、财政金融学、货币银行学、会计学、法律、营销、管理、数理统计、信息技术等方面；信息技术类笔试考察的专业知识涉及计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库（语法）等方面。申请科技类专项人才岗位的应聘者，笔试科目请选择“信息技术类”；申请其他岗位的应聘者可在综合评估自身知识储备后任意选择一个笔试科目。

本次招聘仅进行一场笔试，因此应聘者一、二志愿选择的笔试城市、笔试科目应相同，笔试成绩将在一、二志愿中通用。

（四）面试和体检。我行将组织笔试通过人员面试和体检。

（五）录用。我行将择优录用应聘者。

建设银行湖北省分行是中国建设银行股份有限公司的一级分行，目前在全省各市州拥有690余个营业机构，员工15000多名。一直以来，湖北省分行秉承“以人为本”的现代化商业银行的管理理念，成为众多莘莘学子施展抱负、实现梦想的地方。 发展的职业舞台，才华尽显——近年来湖北省经济高速发展，湖北省分行抓住机遇，不断提高管理水平，持续提升服务能力，各项业务快速发展，综合实力稳步上升；存贷款规模、中间业务收入、账面利润等关键业务指标连续多年居当地同业第一位。事业的发展呼唤人才，事业的发展造就人才，快速发展的湖北省分行提供了广阔的舞台，等你尽情地施展才华。 今天，校园学习已使你获得智慧，明天，建设银行将让你大展宏图。一滴水只有放进大海才永远不会干涸，如果你自信足够优秀，中国建设银行股份有限公司湖北省分行张开热情的臂膀，期待你的加入！